<b>Dear All,<br><br>Hundreds of Harvard's dining service workers just endured most of
January without any pay or unemployment benefits. Many laid-off
clerical workers still can't get re-hired, despite months of searching
for open positions. Others face long unpaid furloughs, and/or
the conversion of their jobs into "seasonal" ones--meaning summers off
without pay! Aggravating these problems is the abuse of temp
employment. According to the clerical workers' contract, if a temp
works 17.5 hrs/wk or more for over 3 months, the position is supposed
to be changed to a union job with benefits. Instead, temps all over
campus labor for many more months, or even years, without even one paid
sick day. A case in point is Dennis Prater. Harvard kept Dennis in several categories of temp employment, while unfairly denying him union benefits, for almost a year, and then laid him off!<br><br>Please
join us as we rally to encourage Harvard to create more union positions
from temp jobs, re-hire the laid off workers, stop the furloughs and
other practices that threaten the livelihoods of campus workers! Our picket will take place this Thursday, 1/28, at 5 p.m., at Holyoke Center (1350 Mass. Ave, next to Au Bon Pain, steps from the Harvard T). A flyer is attached with more details. <br>


<br>Facebook event: <a href="http://www.facebook.com/event.php?eid=272734288855&ref=mf" target="_blank">http://www.facebook.com/event.php?eid=272734288855&ref=mf</a> <br><br>In Solidarity,<br><br>Geoff Carens, Union Rep, HUCTW/AFSCME local 3650<br>


</b>